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A Vodafone está, a partir de hoje, a aceitar candidaturas para uma nova edição do Vodafone abre recrutamento para jovens talentos'Discover Vodafone Graduates', um programa que "seleciona e integra jovens de elevado potencial" nos quadros da empresa.

O recrutamento não tem restrição quanto às áreas profissionais; contudo, Engenharia, Marketing, Gestão e Economia são algumas das que têm merecido maior destaque em anos anteriores.

Desde que foi criado, em 2009, o Programa 'Discover Vodafone Graduates' já integrou na Vodafone Portugal mais de 125 colaboradores.

"Todos os anos, a empresa procura jovens estudantes com mestrado (ou que estejam prestes a terminá-lo) motivados, dinâmicos e com ambição, que possam participar ativamente no desenvolvimento de produtos e serviços inovadores", pode ler-se na nota enviada à redação do Economia ao Minuto.

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Os jovens interessados podem candidatar-se a 20 vagas para estágios de Verão na Vodafone. As candidaturas já foram abertas e decorrem até 15Candidaturas para Estágios Vodafone de Maio. Estágios têm duração de 2 meses e decorrem entre em Julho e Setembro.

A Vodafone procura jovens finalistas de licenciatura ou alunos de mestrado, com potencial, motivados e dinâmicos, que ambicionem crescer e deixar a sua marca, explica a operadora.

Este programa de estágios de Verão chama-se "Discover Summer Internship" e destina-se a jovens de Engenharia, Economia, Gestão, Marketing e Comunicação.

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A operadora tem estágios para Lisboa e Porto. Procura jovens recém-formados em diversas áreas. Os estágios são remunerados.eleves 10

A NOS abriu candidaturas para o programa de estágios NOS Alfa. Tem 30 vagas dirigidas a jovens recém-formados que podem obter deste modo um estágio remunerado na operadora durante um ano. O processo de seleção decorre até final de fevereiro e o estágio tem início em outubro de 2016. “Há estágios em Lisboa e no Porto”, diz fonte oficial da NOS ao Dinheiro Vivo.

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Terceira edição do PEPC oferece uma bolsa de 691 euros brutos, durante 12 meses. Houve quase cinco vezes menos procura do que na Terceira edição do PEPC com menor procura, mas ainda assim superando ofertaúltima edição, em 2013. Ainda assim, a procura ultrapassa em três vezes a oferta

Na terceira edição do Programa Estágios Profissionais da Administração Pública havia 1.437 vagas e concorreram 5.302 candidatos. A procura foi três vezes superior à oferta, mas concorreram quase cinco vezes menos candidatos no que na ultima edição, apurou o Jornal de Negócios.

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O governo abriu mais uma ronda de estágios para jovens com formação superior. Para a terceira edição do Programa de Estágios eleves 22Profissionais na Administração Pública Central (PEPAC) existem 1437 vagas, a maior parte nas áreas da Justiça e da Segurança Social. Mas a perspetiva de emprego é nula.

"O PEPAC não prevê qualquer contratação após a realização do estágio", revelou fonte oficial do INA - Direção-Geral da Qualificação dos Trabalhadores em funções públicas, assumindo que esta prestação de trabalho pode conceder apenas uma valorização caso o ex-estagiário tente concorrer posteriormente a um concurso externo.